Descrição:
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- Perfil proativo, com capacidade de tomar iniciativas e resolver problemas de forma independente.
- Habilidade para gerir várias demandas simultaneamente, mantendo a organização e a eficiência.
- Postura profissional para relacionar-se com executivos da empresa, incluindo conselheiros.
- Experiência prévia em governança corporativa, secretariado de reuniões e elaboração de atos societários.
- Excelente comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de trabalhar em equipe e interagir com diferentes níveis hierárquicos.
- Conhecimento das normas e regulamentos aplicáveis às companhias listadas.
- Formação em Direito.
Desejável:
- Experiência com sistemas de gestão de governança e procurações.
- Conduzir os processos de governança, incluindo o secretariado das reuniões das companhias listadas do grupo.
- Interagir com as diretorias das companhias na revisão do material de apoio às reuniões.
- Interagir com os conselheiros independentes e membros independentes dos comitês, verificando agendas, enviando material e secretariando algumas das reuniões de comitê.
- Apoiar na elaboração de atos societários do grupo, atualização dos livros societários e interação com o time de paralegais nos registros de atos perante as Juntas Comerciais.
- Apoiar no processo de outorga de procurações do grupo.
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