We help the world run better
At SAP, we enable you to bring out your best. Our company culture is focused on collaboration and a shared passion to help the world run better. How? We focus every day on building the foundation for tomorrow and creating a workplace that embraces differences, values flexibility, and is aligned to our purpose-driven and future-focused work. We offer a highly collaborative, caring team environment with a strong focus on learning and development, recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from.
Sobre o SAP Internship Experience Program
O SAP Internship Experience Program é um programa de estágio global, estratégico e remunerado da SAP, que oferece aos estudantes universitários oportunidades de encontrar um proposito em suas carreiras.
Três motivos para estagiar na SAP
- Cultura de colaboração: conheça mentores, faça novos amigos ao redor do mundo e crie uma rede pessoal próspera
- Experiência orientada a projetos: desenvolva habilidades multifuncionais nas nossas sessões de aprendizagem virtuais e presenciais, com especialistas em diversos assuntos e envolva-se em projetos com real impacto no negócio
- Ganhe visibilidade: com o SAP Internship Experience Program no seu currículo, você terá ao seu alcance a uma rede global de líderes da SAP, empreendedores e oportunidades de desenvolvimento de carreira
Sobre o time:
A área de Top Accounts é uma vice presidencia de vendas que atende os grandes clientes da SAP Brasil. A área possue clientes com uma sólida base de produtos SAP onde o time é responsável por ajudá-los a extrair o maior potencial de benefícios dos investimentos já realizados e também ampliar a parceria através de novas tecnologias que podem transformar o futuro dos seus negócios. Os níveis de relacionamento executivo nesse segmento são muito altos e a exigência por profissionais com conhecimento avançado em tecnologia e negócios faz a diferença.
O estágio:
Título da Posição: SAP iXp Intern – Administrative Assistant – Top Accounts
Localização: São Paulo, SP, Brazil
Nessa oportunidade você irá:
- Acompanhar e gerenciar performance da força de vendas através de mecanismos de controle e relatórios
- Suportar e monitor ações de marketing e geração de demanda
- Organizar e participar das reuniões semanais de vendas
- Suporte ao conteúdo para preparação de reuniões executivas para o time interno de vendas e ações de comunicação com clientes
- Organizar e administrar as agendas dos executivos, providenciando as convocações para reuniões e as reserva de salas;
- Coordenar as viagens nacionais e Intenacionais dos executivos, incluindo providências de passagens, reserva de hotel, aluguel de carro (quando necessário), etc
- Lançar as despesas de viagens dos Executivos;
- Conferir os relatórios de despesas, verificando se estão de acordo com a política definida pela empresa;
- Prover materiais de escritório e criação das requisições de compras no sistema;
- Dar suporte a eventos, apresentações para os clientes ou prospects com organização de coffee break, equipamentos e materiais;
- Bom atendimento telefônico, aos clientes externos e internos;
- Follow-up de assuntos solicitados pelos executivos;
- Providências de inscrição em cursos e eventos (no exterior ou em território nacional) a serem realizados pelos executivos;
- Coordenação para receber visitas internacionais, providenciando: agenda, transporte, hotéis e qualquer outro suporte que as mesmas venham a precisar no Brasil.
- Pro atividade para estudar sobre inovações tecnológicas, casos referência, prover ideias criativas e disseminar novidades para o time de vendas
Quem você é:
Nós estamos procurando alguém que tenha iniciativa, perseverança e mantenha-se curioso.
- Cursando secretariado executivo, administração, marketing ou cursos relacionados a Tecnologia de Informação em geral
- Atitude e vontade de aprender
- Fluência em inglês / espanhol desejável
- Conhecimento avançado em pacote MS-Office - (Excel e Power Point Mandatório)
Bring out your best
SAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, you can bring out your best.
We win with inclusion
SAP’s culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone – regardless of background – feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better and more equitable world.
SAP is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to the values of Equal Employment Opportunity and provide accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: Careers@sap.com
For SAP employees: Only permanent roles are eligible for the SAP Employee Referral Program, according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training.
EOE AA M/F/Vet/Disability:
Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their age, race, religion, national origin, ethnicity, age, gender (including pregnancy, childbirth, et al), sexual orientation, gender identity or expression, protected veteran status, or disability.
Successful candidates might be required to undergo a background verification with an external vendor.
Requisition ID: 430814 | Work Area: Administration | Expected Travel: 0 - 10% | Career Status: Student | Employment Type: Limited Full Time | Additional Locations: #LI-Hybrid.