Company Description
A Serasa Experian é a primeira e a maior Datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem.
Temos 22.000 pessoas operando em 32 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. Com sede corporativa em Dublin, Irlanda, a Experian está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.
Job Description
Nossa área está no escopo da ISO-9001, com processos descritos e bem definidos, e estamos em busca de pessoas dispostas a aprender as regras de negócio, ferramentas utilizadas e capacidade de articulação, negociação e compreensão das necessidades dos gestores dos convênios com os quais realizamos as integrações.
Você será responsável por:
- Executar atividades relacionadas aos processamentos dos arquivos de integração do nosso sistema com os sistemas de folha de pagamento dos convênios;
- Elaboração de relatórios;
- Análise/validação/documentação dos processos de integração, anáilse de não conformidades, análise de requisitos para melhorias de processos da área e testes de rotinas desenvolvidas pela equipe de Automação.
Qualifications
O que estamos buscando em você?
- Boa comunicação;
- Conhecimentos básicos sobre uso de SO Linux em prompt de comando;
- Conhecimentos básicos de linguagem SQL;
- Iniciativa e pro-atividade;
- Bestão de tempo e senso de urgência;
- Disponibilidade para atuação híbrida em MG - Nova Lima;
- Disponibilidade de trabalho no período das 13h às 22h.
Additional Information
Na Serasa Experian, acreditamos que a diversidade é fundamental para um ambiente de trabalho mais saudável e inovador, onde todas as pessoas possam trocar experiências e expressar suas ideias. Por isso, contamos com diversas ações para promover um recrutamento inclusivo e apoiar no desenvolvimento profissional das nossas pessoas. Além disso, temos os nossos grupos de afinidade, criados para empoderar e acolher as pessoas de grupos sub-representados:ExperianPride (comunidade LGBTQIAPN+), Ubuntu (equidade racial), Women in Experian (equidade de gênero) e Aspire (pessoas com deficiência) e Connecting Generations (gerações). Venha fazer parte dessa transformação!
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