Descrição:
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- Formação superior completa em Administração, Economia, Engenharias, ou áreas correlatas;
- Pós-graduação ou MBA em Finanças será um diferencial;
- Imprescindível experiência no processo de gestão de performance (Desdobramento e apuração de metas.)
- Experiência em elaboração indicadores, dashboards e KPIs;
- Excel avançado e vivência com ferramentas de BI.
- Garantir o ciclo de gestão de desempenho, desde o desdobramento de metas até a apuração de resultados e impacto na remuneração variável;
- Estabelecer diretrizes, cronogramas e metodologias para garantir o alinhamento entre metas individuais, de área e corporativas;
- Apoiar os executivos na definição de metas desafiadoras e realistas, com base em análises históricas e indicadores estratégicos;
- Acompanhar e apurar o atingimento dos resultados ao longo do ciclo, com análises periódicas, desvios e recomendações;
- Suportar o cálculo da remuneração variável, garantindo apuração dos valores a pagar;
- Responsável pela elaboração e consolidação de dashboards e relatórios gerenciais, incluindo Formulário de Referência da CVM, Relatório Integrado e indicadores da área;
- Apoiar a área de Finanças com previsões, provisões e análises de impactos salariais.
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