Company:
MarshDescription:
Contamos Com Você Para
• Execução de projetos de Avaliação de Ativos Patrimoniais para fins de seguro
• Relacionamento interno com demais áreas priorizando a colaboração e inovação para melhorar eficiência, qualidade e novas soluções de serviços para os clientes.
• Conduzir e executar projetos de consultoria para que sejam atendidos escopo, prazos e qualidades acordados com o cliente.
• Interações com clientes e prospects para divulgação dos serviços da área, entendimento das necessidades e estruturação e apresentação de propostas
• Comunicação interna com as áreas de relacionamento e vendas para acompanhamento das oportunidades
Que Você Precisa Ter
• Pró Atividade
• Pensamento crítico
• Trabalho em equipe
• Senso de urgência
• Resiliência
• Normas técnicas de avaliação de ativos NBR 14.653
• Conhecimento de seguros Patrimonial e Lucros Cessantes
• Inglês e espanhol níveis avançados
• Engenharia, Administração, Economia
Por Que Se Juntar à Nossa Equipe
.Ajudamos você a ser o seu melhor por meio de oportunidades de desenvolvimento profissional, trabalho interessante e líderes de apoio.
.Promovemos uma cultura vibrante e inclusiva onde você pode trabalhar com colegas talentosos para criar novas soluções e ter um impacto para colegas, clientes e comunidades.
.Nossa escala nos permite oferecer uma variedade de oportunidades de carreira, bem como benefícios e recompensas para aprimorar seu bem-estar.
Marsh, a business of Marsh McLennan (NYSE: MMC), is the world’s top insurance broker and risk advisor. Marsh McLennan is a global leader in risk, strategy and people, advising clients in 130 countries across four businesses: Marsh, Guy Carpenter, Mercer and Oliver Wyman. With annual revenue of $24 billion and more than 90,000 colleagues, Marsh McLennan helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow on LinkedIn and X.Marsh McLennan is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.Marsh McLennan is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh McLennan colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.