# QUEM SOMOS
A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ☝️
Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.
Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. 🚀
Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.
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Temos uma vaga para você se tornar BRA IT Analyst III
Aqui, seu papel será:
• Garantir a performance, disponibilidade e estabilidade dos sistemas críticos.
• Implantar e monitorar ferramentas de observabilidade para antecipar e resolver incidentes.
• Participar de discussões para evolução das jornadas e soluções tecnológicas.
• Automação de processos para melhorar a eficiência operacional.
• Atuação em gestão de crises.
• Contexto de trabalho sustentação.
• Experiência com troubleshooting em contextos ambíguos.
• Reduzir o número e impacto de incidentes críticos.
• Melhorar continuamente os indicadores de confiabilidade (SLOs, MTTR, MTTA).
Requisitos Imprescindíveis:
• Conhecimentos sólidos em programação em uma das linguagens a seguir: Java, .Net , Python ou Cobol;
• Experiência com observabilidade e ferramentas como Dynatrace, Elastic e Grafana.
• Experiência com ambiente cloud AWS e Azure.
• Orquestração de ambiente Kubernets e Openshift.
• Proatividade para melhorar continuamente a confiabilidade, escalabilidade e eficiência dos sistemas.
• Habilidade para trabalhar em ambientes complexos e colaborar com times multifuncionais.
Requisitos Desejáveis:
Intermediário / Avançado Inglês e Espanhol
Local de trabalho:
Radar - Rua Amador Bueno, 474 – Santo Amaro, São Paulo – SP
# BENEFÍCIOS:
➡️ Auxílio refeição;
➡️ Convênio médico;
➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
➡️ Vale Transporte;
➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
➡️ DayOff Aniversário;
➡️ Parceiros de academia: Totalpass, Wellhub;
➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
➡️ Auxílio Creche;
➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
#LI-DNI
