Field Brand Leader Pioneer – Goiânia/GO

Corteva Agriscience
Full time
há 2 semanas

Responsabilidades:

Responsável pela estratégia de posicionamento da marca Pioneer.
Execução da estratégia de negócios da marca em nível de campo, com foco no lançamento de novos produtos, avaliação de gaps e oportunidades de melhoria no portfólio.
Suporte estratégico junto aos times de Preço e Acesso atendendo às necessidades do mercado local e dos clientes em linha com a estratégia de posicionamento da marca.
Responsável por negociar e gerenciar contratos de marketing e testes de campo com empresas terceiras e institutos de pesquisa, conforme os procedimentos.
Coordenação das atividades promocionais em sua geografia (eventos, feira, dias de campo), trabalhando diretamente com a equipe de comunicação e eventos.
Interação com clientes, revendedores, consultores e outros parceiros de mercado, acompanhando a eficiência dos produtos e promoção.
Orientação das atividades de geração de demanda por representante comercial trabalhando diretamente com os gerentes de vendas e a área de agronomia.
Responsável por assegurar a introdução bem-sucedida de novos produtos em sua geografia, sob uma estratégia macro e trabalho integrado com os times de  Pesquisa e Desenvolvimento, Agronomia, Comunicação e Vendas.
Execução de treinamentos e alinhamentos da Estratégia de Valor da Marca e Portfólio na região em conexão com as áreas de Demanda, Finanças, Inteligência de Mercado, Agronomia e Time de MKT Tático, atuando como um especialista em ferramentas de marketing e informações sobre o mercado regional.


Requisitos: 

Formação em Agronomia, Marketing ou áreas afins.
Desejável experiência comercial em sementes de milho por pelo menos 5 anos.
Experiência em MKT e/ou vendas de Seeds será um diferencial.
Desejável inglês avançado.
Capacidade analítica, comprometimento, proatividade, visão integrada de negócios, comunicação, trabalho em equipe, bom relacionamento interpessoal, capacidade de influência.
Disponibilidade para viagens é fundamental.
 

Apply
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