Você fará parte do time de vendas da Riber. São duas décadas de atuação no mercado de crédito, marcada, sobretudo, pelo compromisso, pela ética e pela transparência. Mais do que crédito, oferecemos oportunidades: de crescimento, de realização e de prosperidade para aposentados e pensionistas do INSS, servidores públicos, investidores e CLT.
SEUS DESAFIOS
Recrutar e selecionar diferentes perfis devido à diversidade de áreas e complexidade das posições;
Garantir a seleção de pessoas, dentro do prazo e com qualidade;
Oferecer a melhor experiência de nossos candidatos ao longo da seleção;
Condução de processos seletivos de grande volume, do início ao fim;
Buscar melhoria contínua para os nossos processos de forma a atender melhor nossos clientes internos e externos;
Abertura de vagas de operações na plataforma e junto às consultorias;
Triagem de candidatos, divulgação de vagas, divulgação de recrutamento interno, agendamento de entrevista;
Validação de candidatos disponíveis para disparar para operação, colher feedback de entrevistas;
Controle do funil de candidatos e produtividade;
Realizar entrevistas garantindo a validação por competências;
Recrutar time diverso;
Garantir contratações para cumprimento das cotas de PCDs e jovem aprendiz.
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