Estagiário Técnico

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Job Description

Venha desenvolver suas habilidades, aprender com os melhores profissionais do mercado. Ao final do estágio, você terá grandes chances de ser efetivado e trilhar um caminho de crescimento profissional na carreira técnica.

Inscreva-se agora mesmo e não perca a chance de fazer parte dessa jornada de sucesso!

Por que trabalhar na P&G?

Na P&G, o desenvolvimento dos nossos talentos é uma prioridade - já que temos uma cultura de crescimento e promoção interna que nos diferencia. Para isso, oferecemos responsabilidades significativas desde o primeiro dia e treinamentos eficazes e constantes. Assim, potencializamos as fortalezas dos nossos colaboradores e os desenvolvemos para que se tornem grandes líderes, alcançando os mais altos níveis de gestão da P&G. Além disso, a diversidade é um tema que se destaca na P&G: buscamos os mais diversos talentos para que sempre saibamos como inovar para exceder as expectativas dos nossos 5 bilhões de consumidores ao redor do mundo. Portanto, trabalhar na P&G é a oportunidade ideal para se fazer o que gosta, com desafios constantes e ser devidamente reconhecido por seus resultados. Mais do que isso, é a oportunidade ideal para nos ajudar a tocar e melhorar bilhões de vidas em todo o mundo.

Benefícios:

• Bolsa auxílio competitiva;

• Benefício transporte: estacionamento, rota ou VT;

• Plano de saúde e odontológico;

• Benefício de medicamentos e reembolso de vacinas;

• Seguro de vida;

• Benefício de atividade física (GymPass);

• Apoio psicológico e orientação financeira;

• Auxílio creche;

• E outros…

Job Qualifications

• Cursando Técnico em Mecatrônica, Mecânica, Eletrotécnica, Eletrônica, Automação, Elétrica ou Segurança do Trabalho;

• Formação entre 2026 e 2027 (2 anos de estágio é o máximo permitido por lei e 1 ano é o tempo minimo que acreditamos ser ideal para preparar VOCÊ para ser efetivado como técnico no final do estágio);

• Possuir disponibilidade para estagiar 6 horas diárias, no horário comercial (entre 07:30 e 16:15);

Job Schedule

Job Number

Job Segmentation