Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos para integrar nossa equipe e atuar na gestão de pessoas e processos.
Responsabilidades:
Rotinas de RH
Saber gerir pessoas;
Uso de sistemas operacionais como Solides ou similares;
Conhecimento em leis trabalhistas e políticas internas;
Suporte a colaboradores e liderança em processos internos
Realizar recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas e condução de processos seletivos.
Coordenar programas de integração para novos colaboradores.
Auxiliar em avaliações de desempenho, dando suporte a gestores e equipes.
Implementar políticas e procedimentos de RH alinhados à cultura da empresa.
Conhecimento sobre leis trabalhistas e regulamentações.
Gerenciar férias das equipes e assegurar o cumprimento das políticas internas.
Requisitos:
Graduação completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins.
Experiência comprovada em RH no ambiente corporativo.
️ Habilidades sólidas de comunicação verbal e escrita.
Conhecimento atualizado de leis trabalhistas e melhores práticas de RH.
Proatividade, organização e habilidade para gerenciar prioridades.
Horário: Segunda a sexta, das 09:00 às 18:00, sábados por escala.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.000,00 - R$3.500,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Experiência:
- Gestão de Pessoas? (Obrigatório)
- Recrutamento e Seleção? (Obrigatório)
- Rotinas de RH? (Obrigatório)