Aqui na Riachuelo a gente se conecta com @vc! #CarreiraQueConecta
Existimos para conectar desejos a realizações. E você escolher a Riachuelo para fazer a sua carreira acontecer é uma realização para a gente!
Aqui, nossos milhares de RCHLOVERS encontram o melhor ambiente para se transformarem e se desenvolverem junto com a gente. Afinal, somos moda, varejo, tech, logística, financeira, indústria e uma das maiores empregadoras do país!
Vamos juntos construir o maior ecossistema de moda, lifestyle e produtos financeiros do Brasil!
Nosso time de (UNIDADE OU TIME) está em busca de um (CARGO) para compor a equipe!
Lembramos que nossas oportunidades são para todos. Na Riachuelo, você encontra um ambiente diverso, com respeito e empatia, em que cuidamos dos RCHLOVERS.
Responsabilidades e atribuições
Os desafios da função são:
- Atuar na estruturação e gestão de programas de incentivo (curto, médio e longo prazo), conectando performance e remuneração;
- Apoiar e evoluir os ciclos salariais, incluindo programas de mérito, promoções e revisão de estruturas de cargos e salários;
- Participar de projetos estratégicos de remuneração, com olhar analítico e capacidade de propor soluções embasadas;
- Conduzir estudos de benchmarking, análise de mercado e revisão de faixas salariais;
- Apoiar BPs e lideranças nas decisões relacionadas à remuneração com argumentação técnica e visão de negócio;
- Trabalhar com estratégias de reconhecimento e remuneração total, conectando dados, cultura e resultados;
- Traduzir análises em materiais executivos claros, com dados, storytelling e direcionamento estratégico.
Requisitos e qualificações
É muito importante que você tenha e/ou saiba:
- Experiência sólida na área de remuneração;
- Conhecimento prático em programas de incentivo de curto, médio e longo prazo;
- Domínio de ferramentas como Excel avançado e Power BI;
- Desejável conhecimento em metodologias como Mercer, Towers Watson, Korn Ferry ou similares;
- Perfil estratégico, analítico, com autonomia e boa comunicação com lideranças;
- Capacidade de atuar em ambiente dinâmico, com visão de negócio, curiosidade e senso crítico;
- Atuação híbrida com disponibilidade para presencial 2x por semana na matriz (Butantã/SP).
Informações adicionais
E quais são os benefícios?
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Vale Refeição ou Alimentação;
- Telemedicina;
- Gympass;
- Convênio com o Sesc;
- Ajuda de custo para o home office;
- PLR - Participação nos Lucros e Resultados;
- Previdência Privada;
- Seguro de vida em grupo;
- Convênio Farmácia;
- Parcerias Educacionais;
- Plataforma de Aprendizagem Online;
- Descontos na Riachuelo.
Para conhecer todos os nossos benefícios, acesse www.riachuelo.com.br/carreiras
Curtiu? Então candidate-se agora!
Se orgulhe para sempre daquilo que você faz de melhor. #CarreiraQueConecta
Quando você pensa na Riachuelo, o que vem a sua mente: muitas lojas, vitrines e coleções? A resposta está correta.
Mas sabia que a gente é muito mais?
Somos moda, varejo, tech, logística, financeira, indústria e o maior ecossistema de moda, lifestyle, produtos e serviços financeiros do Brasil!
A gente tem uma fábrica, em Natal/RN, mais de 400 lojas, uma matriz e uma financeira, um contact center, três centros logísticos, uma transportadora, shopping center, dois teatros e um escritório exclusivo em Xangai, na China.
Aqui, nossos milhares de RCHLOVERS, como gostamos de chamar nossos colaboradores, se transformam e se desenvolvem junto com a gente conectando seus desejos com os nossos e o melhor: os realizando.
Viva você também a #CarreiraQueConecta!